1001 τρόποι για να ανταμείβετε τους υπαλλήλους σας
Επισκόπηση Βιβλίου
Ανεξάρτητα από το αν ασκείτε μάνατζμεντ σε κάποιο τμήμα, ή είστε προϊστάμενος μιας διεύθυνσης, ή ο ηγέτης μιας εταιρείας - ή αν κρατάτε το τιμόνι της οικογενειακής επιχείρησης που περιλαμβάνει ένα μόνο υπάλληλο - υπάρχει μια στοιχειώδης αρχή που πρέπει να ακολουθείτε, η οποία πολύ συχνά παραβλέπεται: αυτό που δίνει περισσότερα κίνητρα στα άτομα που εργάζονται για λογαριασμό σας είναι η αναγνώριση των προσπαθειών τους. Το βιβλίο αυτό, που είναι γεμάτο από την πρώτη μέχρι την τελευταία σελίδα με επιβραβεύσεις κάθε μορφής και για κάθε περίσταση που μπορεί να περάσει από το μυαλό σας, αξιοποιεί τις απόψεις του επιχειρησιακού κόσμου των ΗΠΑ, και βρίσκει καινοτόμες ιδέες σε κάθε σημείο που μπορείτε να διανοηθείτε. Επίσης, από την αυθόρμητη επαινετική χειρονομία μέχρι τα επίσημα προγράμματα που αφορούν όλα τα κλιμάκια της εταιρείας, παρουσιάζει εκατοντάδες τρόπους για να πείτε "ευχαριστώ" στα άτομα που το αξίζουν πραγματικά.
Αυθεντικός Τίτλος
1001 ways to reward employees
ISBN
9789602096024
Πρώτη Έκδοση
Αυγουστος 2003
Δέσιμο
Μαλακό
Διαστάσεις
24x17
Βάρος(Kg)
0.459
Συντελεστές Βιβλίου
Κατηγορία
Nelson Bob
O Bob Nelson είναι πρόεδρος της εταιρείας Nelson Motivation, Inc., η οποία εκπαιδεύει στελέχη επιχειρήσεων και παρέχει συμβουλές σε εταιρίες. Έχει γράψει πολλά επιτυχημένα βιβλία με θέμα τη διοίκηση επιχειρήσεων και την επαγγελματική εκπαίδ...
2004
2003
1001 τρόποι για να ανταμείβετε τους υπαλλήλους σας
1999
Κριτικές Μελών
Γράψτε μια νέα κριτική...